后疫情时代，海外留学生回国求职热潮势不可挡

科博留学 2022-10-23 21:56 发表于上海

留学生在国外完成自己的学业时，都会面临一个重大的人生选择，留在当地还是回国。这两种选择都需要面临不小的挑战。

在国外毕业后的种种因素又促使许多学生回国发展，尤其是近两年，留学生的去留趋势从“厉害的才能留在国外”变成了——“厉害的都回国了”。

如今，就业形势加速严峻，伴随着海外留学生的回国求职热潮，海归们将与900万国内应届毕业生站在同一赛道，为竞争日趋激烈的国内就业市场竞争“再添一把火”。下面一起来看一下，对于回国就业，我们留学生会面临哪些方面的问题和机遇？

01留学生回国发展就业情况如何

近年来，海外留学归国的人数越来越多，国内用人公司的入职标准相应地也水涨船高，留学生在回国就业时会明显地感觉到压力。在同一职位的竞争中，很多人都拥有海外名校的背景，留学生原本引以为傲的"海归光环"逐渐不起作用。

而且，出国留学不再是少数家庭富裕的学生才能做出的选择，越来越多的中产家庭也开始考虑子女的教育投资问题，将出国留学视为实现阶层跃迁的重要手段。

面对愈发严峻的就业竞争环境，提前做好职业规划是每个留学生必须做的功课。有效的职业规划会帮助学生在留学过程中充分安排好时间，分配好精力，从而更快更精准地找到适合自己发展的职业方向，并且在回国后避免错过合适的就业机会。

02留学生如何提早应对回国就业的竞争压力？

根据海外留学生的求职反馈，仅有18%的学生在出国前或留学早期开始进行未来的职业规划，而50%的学生表示他们是在留学的中后期才开始准备求职，更有31%的学生表示他们是在归国后才开始进行求职的相关准备。

有些学生认为，就业问题是毕业之后才需要考虑的事情，在院校申请阶段以及留学阶段的主要任务是好好学习，并拿到学位证书。其实这样的想法是缺乏远见的，真正的职业规划应该在入学前的申请阶段就开始了！

留学生回国发展，好处在于成长空间大，天花板高。国内虽然竞争激烈，一开始工作会比较累，但是成长速度和发展机会的上限比国外更高，毕竟整个整个中国市场的机会摆在那里。

如果你能力本来就强，国内会很合适，因为能力强的人，在国内能够有更大空间，做出更多事情。如果你能力弱一些，在国外更好，因为在国外起步会更好一些。换句话说，国外的下限比国内高，但是上限比较国内低。

03回国后要去什么城市和行业？

首先，在城市方面，首选北上广深杭，还有成都、重庆、武汉等快发展的公司。在中国，一线和超一线城市，和二、三线城市相比，截然不同。你可以认为中国存在两个经济体，一个是发达经济体，一个是发展中经济体。在热门城市，你可能得到的机会就更多，既然已经决定回国找工作了，就尽量选机会多的城市。

国内热门城市的人才引进计划，不仅会对留学生申请者的学历进行规定，还会要求留学生毕业院校的大学排名满足一定条件。有些单位会把QS排前100作为考察指标。这也是为何中国留学生会特别关注QS前100的原因之一。

在上海更新的人才引进政策中，对毕业于世界排名51-100名的留学生，全职来上海工作并缴纳社会保险费满6个月后可申办落户。

其次在行业方面，首选互联网、金融等热门领域。主要看你个人的偏好和兴趣。互联网包容度比较高，不太挑专业。互联网本身也是各个专业转行过来的，并且互联网目前起码还有3年的红利期。互联网虽然已经是基础建设，过了产品快速扩张的年代，但是企业数字化、互联网技术进一步普及和发展的趋势仍然存在。

据不完全统计，企业数字化转型还在持续，电商和金融等行业的数字化程度已经很高了，但是教育、房地产、汽车、医疗等领域的数字化将会在未来的时间里加快数字化速度。而企业对于人才的关键要求，就是跨领域和跨学科，这对于有多文化视野和多元思考模型的海归来说，具备更强的求职竞争力。

04海外留学经历的优势在哪里？

留学的经历带来的是更广阔的视野，更深度的专业能力、更高层次的决策能力和分析能力。尽可能用好自身的优势，目标放在匹配自己优势的岗位上。

留在最后的话，建议决定回国的留学生，要尽早做规划，有清晰的心理定位，脚踏实地，求职时切忌好高鹫远，才能从容应对求职过程中可能遇到的挫折。

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